Seminar Selbst- und Teamführung im Zeitalter des New Normal

Seminar Selbst- und Teamführung im Zeitalter des New Normal

Zukunftsfähige Organisationen brauchen „selbstbewusste“ Persönlichkeiten. Da die Prinzipien und Arbeitsweisen, der neuen Arbeitswelt stark auf Eigeninitiative, Selbstverantwortung und der kontinuierlichen Reflektion der eigenen Handlungen und der erfolgreichen Zusammenarbeit mit anderen aufbauen, braucht es Menschen mit Selbstbewusstheit.

• Welche Persönlichkeitsmerkmale leiten unser Verhalten, welche Motive und Werte stecken dahinter?
• Wie sind unsere intrapersonalen und interpersonellen Fähigkeiten ausgeprägt?
• Wie erkennen wir die Stärken und Schwächen unserer Mitarbeiter oder unserer Projekt- und Teamkollegen?
• Wie können wir unser Verhalten an sich immer wieder verändernde Bedingungen (neue Aufgaben, neues Team, Karriereschritte, neue Prioritäten) erfolgreich anpassen?
• Wie können wir Kommunikation gezielt an die verschiedenen Persönlichkeitstypen und die damit verbundenen Bedürfnisse anpassen und dadurch verschiedene Arbeitssituationen erfolgreich gestalten?

Jede Veränderung fordert den Menschen aufs Neue heraus. Er muss sich seiner Bedürfnisse, seiner Fähigkeiten, seiner Stärken durch Reflexion bewusst werden und überlegen, welche Kompetenzen ausgebaut, welches Verhalten angewendet werden wollen.

Inhalte

• Background zur menschlichen Persönlichkeit
• 4-Quadranten-Modell von William M. Marston
• Handlungsmotive und Motivatoren
• Die 5 Bereiche emotionaler Intelligenz
• Insights MDI Analyse TriMetrix
• EQ Analyse
• Potenzialanalyse
• Motivationsanalyse
• Verhalten, Selbst- und Fremdwahrnehmung
• Interaktion von Verhalten und Motiven
• Sensibilisierung für Kraft und Auswirkungen emotionaler Kompetenzen

Was Sie lernen werden

• Sie kennen Ihr eigenes Verhaltensprofil und Ihre dahinterliegenden Motivatoren
• Erkennen von verschiedenen Persönlichkeitstypen und dem daraus resultierenden Verhalten
• Sie können Verhalten situativ den Bedürfnissen verschiedener Kunden und Kollegen anpassen
• Sie kennen die verschiedenen emotionalen Kompetenzen und einen möglichen Lernplan zur Entwicklung der Kompetenzen
• Sie kennen Ihre persönlichen Entwicklungsfelder in den verschiedenen Bereichen

Zielgruppe

Das Seminar eignet sich für alle Führungskräfte, Agile Coaches, Consultants, Sales und Vertrieb, Mitarbeiter in Projektteams, die ein Interesse und/oder eine Notwendigkeit an der bewussten Auseinandersetzung mit der eigenen Persönlichkeit haben und die nächste Stufe der Ich-Entwicklung erreichen wollen.

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