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YOKOTEN Fachmagazin

Beitrag aus YOKOTEN, Ausgabe 03 / 2019

Serie

Lean-Arbeitskultur

von Aino Bender-Minegishi

Teil 5: Teamarbeit und die Rolle der Führungskraft

Bei Toyota ist Teamarbeit der Arbeitsmodus schlechthin. Sie unterscheidet sich grundlegend von unserer Vorstellung über Teamarbeit. Doch wie passen steile Hierarchien, wie man sie bei Toyota vorfindet, und Teamarbeit zusammen? Welche Rolle spielen dabei die Führungskräfte? Um diesen vermeintlichen Widerspruch geht es im abschließenden Teil dieser Serie zur Lean-Arbeitskultur.

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