Wie Ihr Unternehmen Unmögliches möglich macht
Vorstand, C-Level, GeschäftsführerBereichs - / Abteilungsleiter
04 / spezial Wissen
Eine Kultur kollektiver Innovationskraft und Adaptabilität ist essentiell für das Überleben einer jeden Organisation. Dabei wird oft die Frage gestellt, wie lange es dauert eine solche Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu entwickeln, in der alle Mitglieder einer Organisation unter Anleitung Ihrer Führungskräfte und Coaches täglich, wissenschaftlich und experimentell größere Herausforderungen und Visionen mit Zuversicht anstreben, lernen und meistern. Die Antwort lautet: viele Jahre!
Dennoch ist es mittlerweile möglich, innerhalb von wenigen Wochen die notwendige „kritische Masse“ zu erreichen, die für schnelle Erfolge, messbare Ergebnisse und die nachhaltige Etablierung der KATA als Managementsystem so entscheidend ist. Der Trick? Eine schnelle Erweiterung der individuellen Übung der Verbesserungs- und Coaching-KATA auf kollektive, über mehrere Ebenen der Organisation kaskadierte KATA-Coaching-Ketten, mit denen kollektiv an Zielen gearbeitet wird, die von gemeinsamen, übergeordneten strategischen Herausforderungen hergeleitet wurden.
Verschaffen Sie sich in diesem Kompaktkurs den notwendigen Überblick, um die nachhaltige Einführung von KATA als Managementsystem in Ihrem Unternehmen besser vorbereiten zu können.
Der ideale Kurs für Führungskräfte, Coaches und Geschäftsführer, die vor der Einführung der KATA als ganzheitliches Managementsystem eine funktionierende KATA Managementkultur live erleben wollen, in der größere Teams gemeinsam entfaltete Ziele anstreben und mittels KATA-Coaching-Kaskaden kollektiv lernen, verbessern, Herausforderungen meistern, Innovationen schaffen und Unmögliches möglich machen.
Termine
Themenbereiche: keine Einschränkung, Zielgruppe: keine Einschränkung, Zeitraum: keine Einschränkung
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