Agile Leadership kompakt

Der Agile-Crashkurs in hierarchieübergreifendem Umfeld
Vorstand, C-Level, GeschäftsführerBereichs - / Abteilungsleiter

01 / kompakt Wissen

Agile Leadership kompakt

In Zeiten der Digitalisierung kommen traditionelle Führungsansätze an ihre Grenzen. Komplexe Fragestellungen erfordern übergreifende Zusammenarbeit, um unmittelbar auf Veränderungen im Umfeld zu reagieren und Lösungen zeitnah zu entwickeln. 


Alle reden von Agilität, doch was heißt das überhaupt? Agilität bedeutet, komplexe Probleme strukturiert und schrittweise gemeinsam im Team zu lösen. Es erfordert ein neues Führungsverständnis mit der Bereitschaft, das eigene Verhalten kontinuierlich zu hinterfragen und gemeinsam ständig zu lernen. 


Als Teilnehmende werden Sie in die Welt des agilen Arbeitens eingeführt. Sie lernen die zugrunde liegende Haltung kennen und erleben die Methodik in der Anwendung. Sie entscheiden, wie Sie die agilen Prinzipien gewinnbringend in Ihren Arbeitsalltag transferieren.

Inhalte

  • Philosophie des agilen Führens
    • Agiles Manifest & Agiles Mindset: Werte und Führungsprinzipien
    • Selbstorganisation im agilen Team: 3+3 Rollen, 5 Meetings und 5 Artefakte
    • Moderieren statt instruieren
    • Der Mensch im Fokus (Kunden und Mitarbeiter) 
  • Agile Methodik
    • Phasen des agilen Führens
    • Meetingkultur im Team und das Einführen neuer Rituale
    • Vom Sprintplanning zu Stand-Up-Meetings am Kanban-Board
    • Komplexe Probleme einfach lösen: Nämlich dort, wo sie entstehen
    • Reflexion und Veränderungen in die Prozesse integrieren
    • Selbstorganisierte Teams steuern
  • Transfer
    • Wie integriere ich das Gelernte in meinen Führungsalltag? 
    • Wie skaliere ich agiles Arbeiten in der eigenen Organisation? 

Was Sie lernen werden

  • Sie lernen die Philosophie und Prinzipien des agilen Führens
  • Sie lernen das Vokabular des agilen Arbeitens
  • Sie erleben agile Methoden in der Anwendung
  • Sie können das Erlebte auf Ihren Führungsalltag übertragen und erste Projekte oder Meetings entsprechend ihrer Zielsetzung agil führen

Zielgruppe

Die Mischung macht’s: Agiles Arbeiten erfordert hierarchieübergreifende Zusammenarbeit. Das wollen wir auch im Training erlebbar machen. Darum sind Mitarbeiter aller Ebenen und Branchen willkommen, d. h. vom Top-Management über Führungskräfte bis Umsetzer.

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Seminarzeiten

1. Tag:09:00 - 17:00 Uhr
2. Tag:08:30 - 16:30 Uhr

Teilnahmegebühr

1.250 EUR inkl. Seminarunterlagen, Verpflegung und Teilnahmebestätigung

Alle Preise verstehen sich zzgl. gesetzl. USt.

Gruppengröße

maximal 14 Teilnehmer

Teilnehmerstimmen

Kurzweilig, verständlich, praxistauglich. Sehr guter Austausch in der Teilnehmer-Runde!

Dr. Christoph Röhrs, Röhrs Human Resources

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